Служителите потърсиха нови работни места, за да получат увеличение на заплатите, което не беше реализирано през годината. Фатих Уйсал, главен изпълнителен директор на Kariyer.net, заяви, че на 7 от 10 кандидати ще бъде предложена нова работа през следващите три месеца.